近日，为深入贯彻中央八项规定精神，落实学校“四下基层”工作要求，响应机关党委“强素质、聚合力、促改革、见实效”作风建设号召，计划财务处（招投标与采购中心）创新成立财务党员服务队，通过“党建引领+专业服务”模式，以提升财务服务水平为目标，为校内各单位提供精准化、常态化的财务支持。

党建引领，组建专业队伍

计划财务处（招投标与采购中心）打破科室壁垒，组建11支“党员+非党员”组合服务队，全覆盖对接学校预算单位，实现“一对一”定点服务。形成“处领导指导、科长任队长、全员参与”的工作格局，推动党建与业务深度融合，发挥党员先锋作用，整合财务专业力量。

精准对接，创新服务模式

服务队以服务师生为核心，构建“政策宣传—流程指导—意见收集—问题解决—服务优化”的闭环服务体系，提供精准、高效、贴心的特色化服务。一是政策宣传“零距离”，定期深入各单位解读国家财经法规与学校财务制度；二是通知提醒“零时差”，及时传达业务通知，指导各单位按最新要求办理;三是意见收集“全覆盖”，广泛听取师生对财务工作的建议，形成“收集—商议—改进”工作机制，推动财务服务质量持续提升;四是问题解决“零遗留”，建立台账限时处理，定期复盘确保解决;五是财务服务“个性化”，主动对接并满足各单位个性化财务需求。

长效赋能，建设学习型团队

服务队实行“成长导师制”，由科长担任年轻队员的业务导师，通过“理论学习+政策研讨+实操指导”的模式提升团队专业能力。鼓励队员结合服务实践研究财务管理痛点，形成调研报告或方案，推动“服务实践—理论研究—工作创新”良性循环，为持续提升服务质效提供支撑。

此次成立财务党员服务队，是计划财务处（招投标与采购中心）推进党建与业务融合的创新实践。未来，服务队将持续深入各单位开展培训、宣讲与答疑，变被动为主动，为学校事业发展提供更坚实的财务保障。

作者：王新   审核：毛苏英   终审：党委宣传部